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长沙做网站员工薪酬制度

发布时间:2012/12/31 来源:长沙做网站

 长沙做网站员工薪酬制度

 

长沙做网站工资结构

员工工资=基本工资+岗位工资+绩效工资+津贴

    基本工资:根据岗位的不同级别确定基本工资标准,并作为核算加班费的标准。

    岗位工资:根据岗位在公司中的重要程度确定岗位工资标准。公司实行岗位等级工

    资制,根据各岗位承担工作的特性及对员工能力要求不同,将岗位划分为不同的级别

    绩效工资:根据员工当月绩效考核结果确定发放额度。

        贴:午餐补贴、妇卫费、通讯津贴

长沙做网站工作室试用期工资为转正后工资的80%,不享受津贴

 

长沙做网站发薪日期与发放形式

  公司根据员工的工作绩效及出勤情况支付薪金,支付日期为每月15日前,本月支付

    上月薪金,月度考勤按自然月计算。      

  公司将在每月支付薪金日将薪金转入以员工个人名义开的银行帐户内,如员工对工

资支付有异议,应在当月及时向综合管理部提出

 

长沙做网站代扣代缴项目

  公司依据国家有关政策法规的规定及公司的有关规定,由财务代扣代缴以下费用项目:员工个人所得税;应由员工个人缴纳的社会保险;法律、法规规定的以及公司规章制度规定的应从工资中扣除的款项。

 

长沙做网站薪酬保密制度

  公司实行“保密工资”制,员工有保守工资秘密的义务,不得将本人工资数额泄露给他人,亦不得打探他人工资数额。违反此规定者将视其影响大小给予相应处分,直至提前解除劳动合同。
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